ارزیابی مولفه های مدیریت جهادی بر عملکرد سازمانی با رویکرد کارت امتیازی متوازن - دانلود فایل

دانلود فایل تحقیق ارزیابی مولفه های مدیریت جهادی بر عملکرد سازمانی با رویکرد کارت امتیازی متوازن

دانلود فایل ارزیابی مولفه های مدیریت جهادی بر عملکرد سازمانی با رویکرد کارت امتیازی متوازن یک فایل ورد در رابطه با ارزیابی مولفه های مدیریت جهادی بر عملکرد سازمانی با رویکرد کارت امتیازی متوازن در 14 صفحه ی مفید مورد استفاده برای کلیه مقاطع آموزشی
مدیریت می تواند در اشکال گوناگونی خود را نشان دهد؛ اما زمانی می تواند دستاوردهای بزرگ مورد انتظار را تحقق بخشد، که این مدیریت با مولفه های جهادی همراه باشد. در صورتی که مدیریت خردمند با رویکرد جهادی به هدایت سازمان بپردازد می تواند علاوه بر اهداف مالی به اهداف غیر مالی و متعالی سازمانی نیز نائل گردد. از سوی دیگر رویکرد مدیریت جهادی به عنوان یک رویکرد مدیریتی نیازمند شناخت بهتر توسط سازمان های ایرانی می باشد. تحلیل و ارزیابی هر رویکرد مدیریتی لازمه شناخت و تبیین بهتر آن رویکرد می باشد. لذا هدف این تحقیق، شناسایی و ارزیابی مولفه-های کلیدی مدیریت جهادی بر عملکرد سازمانیبا استفاده از کارت امتیازی متوازن (BSC) می باشد.

حسابداری

دستمزد

تشویق

فایل

تحقیق

پاورپوینت

مقاله

کسب و کار

سیستم

دانشگاهی

جزوه

مدیریت

iso

یکپارچه

مدیریت سیستم یکپارچه

BSC

مت?

مقاله

پاورپوینت

فایل فلش

کارآموزی

گزارش تخصصی

اقدام پژوهی

درس پژوهی

جزوه

خلاصه

ارزیابی مولفه های مدیریت جهادی بر عملکرد سازمانی - پایگاه مقالات علمی ...

28 مه 2016 ... عنوان مقاله: ارزیابی مولفه های مدیریت جهادی بر عملکرد سازمانی با رویکرد کارت
امتیازی متوازن مولفین: دکتر روح الله تولایی و دکتر سجاد شکوهیار

مقاله ارزیابی عملکرد بر اساس مدل کارت امتیازی متوازن BSC با رویکرد ...

ارزیابی عملکرد یکی از مهم ترین اقدامات مدیریتی است و می تواند در مدیریت عملکرد،
... ارزیابی عملکرد بر اساس مدل کارت امتیازی متوازن BSC با رویکرد فازی سلسله
مراتبی ... بر این اساس مولفه های اصلی مدل عبارتند از: تحققبودجه مصوب، تخصیص
متوازن ... بین واحدها، رضایت کارکنان، اعتلای فرهنگی سازمانی و توسعه فناوری
اطلاعات.

دانلود رایگان مقاله ارزیابی مولفه های مدیریت جهادی بر عملکرد سازمانی ...

دانلود رایگان مقاله ارزیابی مولفه های مدیریت جهادی بر عملکرد سازمانی با رویکرد
کارت امتیازی متوازن- بانک دانلود مقالات انگلیسی با ترجمه فارسی.

سامانه اطلاعات پژوهشی ایران - سامانه رتبه بندی نشـریات علمی

استانداردهای اجرایی نشریات · اسلایدهای وبینار · فهرست سامانه های نشریات ... عنوان
فارسی, ارزیابی مؤلفه‌های مدیریت جهادی بر عملکرد سازمانی با رویکرد کارت امتیازی
متوازن ... تحلیل و ارزیابی هر رویکرد مدیریتی لازمه شناخت و تبیین بهتر آن رویکرد
...